Wichtige SAP HCM Transaktionscodes: Übersicht für alle Module mit Erklärung

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Johannes

Hinweis: Die “Ausführliche Beschreibung” basiert auf der typischen Verwendung des TCodes im SAP HCM. Die genaue Funktionsweise kann je nach Systemeinstellung (Customizing) variieren.

Liste der SAP HCM TCodes

Diese TCodes sind für HR-Fachkräfte unerlässlich, um unter anderem Mitarbeiterinformationen zu verwalten, Zeit und Anwesenheit zu verfolgen, die Personalabrechnung durchzuführen, Talente zu entwickeln sowie Vergütungen und Zusatzleistungen zu verwalten. Sie dienen als Abkürzungen zur Navigation im umfassenden SAP HCM-Modul und ermöglichen es Benutzern, ihre HR-Aufgaben effektiver und mit größerer Genauigkeit auszuführen.

Organisationsmanagement (OM)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
DELETE_OM_SETTINGSEinstellungen Objektmanager löschenLöscht benutzerspezifische Einstellungen im Object Manager des Organisationsmanagements.
PA15BewerbermaßnahmenDurchführung von Maßnahmen (vordefinierte Prozessschritte) für Bewerberstammdaten.
PO01Arbeitsplatz pflegenAnlage und Bearbeitung von Arbeitsplätzen (Objekttyp C), die Aufgaben und Anforderungen beschreiben (oft in Verbindung mit Stellen und Planstellen).
PO01DArbeitsplatz anzeigenAnzeige der Details eines vorhandenen Arbeitsplatzes.
PO02Ausbildungsprogramm pflegenPflege von Ausbildungsprogrammen im Veranstaltungsmanagement (Teil von LSO/TEM).
PO03Stelle pflegen (Job)Anlage und Bearbeitung von Stellen (Objekttyp C), einer allgemeinen Klassifizierung von Aufgaben (z.B. ‘Sachbearbeiter’), unabhängig von Personen.
PO04Veranstaltungsart pflegenAnlage und Bearbeitung von Veranstaltungsarten im Veranstaltungsmanagement (LSO/TEM), definiert den Typ eines Kurses oder Events.
PO06Standort pflegenAnlage und Bearbeitung von Standorten (Objekttyp F), die physische Orte repräsentieren (z.B. Gebäude, Besprechungsräume).
PO07Ressource pflegenAnlage und Bearbeitung von Ressourcen (Objekttyp G) im Veranstaltungsmanagement, z.B. Räume, Materialien, Referenten.
PO05Veranstaltungen pflegenAnlage und Bearbeitung von konkreten Veranstaltungsterminen (Objekttyp E) basierend auf einer Veranstaltungsart.
PO10Organisationseinheit pflegenZentrale Transaktion zur Anlage und Bearbeitung von Organisationseinheiten (Objekttyp O), den Grundbausteinen der Aufbauorganisation.
PO08Externe Person pflegenAnlage und Bearbeitung von externen Personen (Objekttyp H), z.B. externe Trainer oder Berater.
PO12Organisatorische Ressourcenart pflegenAnlage und Bearbeitung von Ressourcenarten (Objekttyp GR) im Veranstaltungsmanagement, z.B. ‘Raum’, ‘Beamer’.
PO13Planstelle pflegen (Position)Zentrale Transaktion zur Anlage und Bearbeitung von Planstellen (Objekttyp S), den konkreten Instanzen einer Stelle in der Organisation, die besetzt werden.
PO14Aufgabe pflegenAnlage und Bearbeitung von Aufgaben (Objekttyp T), die Tätigkeiten beschreiben und Planstellen oder Arbeitsplätzen zugeordnet werden können.
PO18Ressourcenraum pflegenAnlage und Bearbeitung von Ressourcenräumen (Objekttyp LR) im Veranstaltungsmanagement.
PO15Firma pflegenAnlage und Bearbeitung von Firmen/Unternehmen (Objekttyp K), z.B. externe Trainingsanbieter.
PO16Dienstleistungen pflegenPflege von Dienstleistungen (Objekttyp DS) im Kontext des Organisationsmanagements.
PO19Externer Referent pflegenAnlage und Bearbeitung von externen Referenten (Objekttyp P mit externer Kennung), die als Ressourcen für Veranstaltungen dienen können.
PP03Plandaten pflegen (Ereignisgeführt)Veraltete Transaktion zur Pflege von OM-Objekten und Verknüpfungen über Ereignisse.
PO11Qualifikationen pflegenAnlage und Bearbeitung von Qualifikationen (Objekttyp Q) im Qualifikationskatalog.
PP01Plandaten pflegen (Menügeführt)Zentrale Transaktion zur Pflege aller OM-Objekte und ihrer Verknüpfungen über Menüs und Infotypen.
PO17Anforderungsprofil pflegenAnlage und Bearbeitung von Anforderungsprofilen (Objekttyp NB), die benötigte Qualifikationen für z.B. Planstellen beschreiben.
PP90Org.-Einheit einrichtenVeraltete Transaktion zum Einrichten einer Organisationseinheit.
PPCOOrganisationsmanagement: Organisationsplan pflegenAlternative Einstiegstransaktion zur Pflege des Organisationsplans, oft mit grafischer Oberfläche.
PPMEMatrixorganisation ändernSpezielle Transaktion zur Pflege von Matrixorganisationen und deren Verknüpfungen.
PPMMPersonalplanungEinstiegspunkt für verschiedene Funktionen der Personalplanung im OM.
PPOCOrganisationsplan anlegenEinstiegspunkt zur grafischen oder strukturellen Erstellung von Teilen der Organisationsstruktur (OrgEinheiten, Planstellen, Verknüpfungen).
PPO3Berichtsstruktur ändernPflege der hierarchischen Berichtsstruktur (Verknüpfungen zwischen Planstellen).
PPO4Berichtsstruktur anzeigenAnzeige der hierarchischen Berichtsstruktur.
PPO1Kostenstellenzuordnung ändernPflege der Verknüpfung zwischen Organisationseinheiten/Planstellen und Kostenstellen (Infotyp 1001, Verknüpfung A/B 011).
PPOMOrg.-Plan pflegenAlternative Einstiegstransaktion zur Pflege des Organisationsplans, oft mit fokusierter Sicht auf bestimmte Objekte.
PPOMEOrganisation und Besetzung ändernZentrale Transaktion zur Bearbeitung der Organisationsstruktur und der Zuordnung von Mitarbeitern (Personen) zu Planstellen.
PPOSOrganisationsplan anzeigenAnzeige des Organisationsplans mit verschiedenen Sichten und Navigationsmöglichkeiten.
PPOCEOrganisation und Besetzung anlegenEinstiegspunkt zur Neuanlage von Organisationseinheiten und Planstellen sowie deren Besetzung.
PPSMStruktur ändernAllgemeine Transaktion zur Änderung von Objektstrukturen im OM.
PPSSStruktur anzeigenAllgemeine Transaktion zur Anzeige von Objektstrukturen im OM.
PPSCStruktur anlegenAllgemeine Transaktion zur Anlage von Objektstrukturen im OM.
PQ02Maßnahmen für AusbildungsprogrammAusführung vordefinierter Maßnahmen (Prozessschritte) für Ausbildungsprogramme.
PQ03Maßnahmen für Stelle (Job)Ausführung vordefinierter Maßnahmen (Prozessschritte) für Stellen.
PQ07Maßnahmen für RessourceAusführung vordefinierter Maßnahmen (Prozessschritte) für Ressourcen.
PQ13Maßnahmen für Planstelle (Position)Ausführung vordefinierter Maßnahmen (Prozessschritte) für Planstellen.
PQ08Maßnahmen für externe PersonAusführung vordefinierter Maßnahmen (Prozessschritte) für externe Personen.
PQ19Maßnahmen für externen ReferentenAusführung vordefinierter Maßnahmen (Prozessschritte) für externe Referenten.
S_AHR_61016358ReferenzpersonalnummernStandard-HR-Bericht zur Anzeige von Referenzpersonalnummern (Infotyp 0031).
PQ18Maßnahmen für RessourcenraumAusführung vordefinierter Maßnahmen (Prozessschritte) für Ressourcenräume.
S_AHR_61016362Flexible MitarbeiterdatenStandard-HR-Bericht zur flexiblen Auswertung von Mitarbeiterstammdaten und OM-Daten.
S_AHR_61016369MitarbeiterlisteStandard-HR-Bericht (Infosystem) zur Anzeige einer Liste von Mitarbeitern basierend auf verschiedenen Selektionskriterien (z.B. OrgEinheit, Status).
S_PH9_46000216DienstjubiläenStandard-HR-Bericht zur Ermittlung und Anzeige von bevorstehenden Dienstjubiläen von Mitarbeitern.
S_AHR_61016360PersonalstammblattStandard-HR-Bericht zur Erstellung eines Personalstammblatts mit ausgewählten Infotypdaten für einen Mitarbeiter.
S_PH9_46000225VollmachtenStandard-HR-Bericht zur Anzeige der erteilten Vollmachten (Infotyp 0030).
S_PH0_48000450TerminverfolgungStandard-HR-Bericht zur Überwachung von Terminen aus Infotyp 0019 (Terminverfolgung).
S_PH9_46000222FamilienmitgliederStandard-HR-Bericht zur Anzeige der erfassten Familienmitglieder (Infotyp 0021).
S_PH9_46000224Aus- und WeiterbildungStandard-HR-Bericht zur Anzeige der erfassten Aus- und Weiterbildungsdaten (Infotyp 0022).
S_PH9_46000221GeburtstagslisteStandard-HR-Bericht zur Erstellung einer Liste von Mitarbeitern mit Geburtstagen in einem bestimmten Zeitraum.

Personaladministration (PA)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
PA00Initialmenü PA-StammdatenVeraltetes Einstiegsmenü für Personalstammdaten. Besser PA20/PA30 verwenden.
PA10PersonalakteAnzeige der Infotypen eines Mitarbeiters in einer Aktenstruktur.
PA04PA-Nummernkreise pflegenVerwaltung der Nummernkreisintervalle für die Vergabe von Personalnummern.
PA20Personalstammdaten anzeigenZentrale Transaktion zur Anzeige der verschiedenen Infotypen (Daten) eines ausgewählten Mitarbeiters.
PA30Personalstammdaten pflegenZentrale Transaktion zur Bearbeitung (Ändern, Anzeigen, Löschen, Kopieren) von Infotypen für einen ausgewählten Mitarbeiter.
PA48Einstellung aus externem SystemSchnittstellentransaktion zur Übernahme von Einstellungsdaten aus einem externen Bewerbermanagementsystem.
PRMMPersonalmaßnahmenVeraltete Transaktion für Personalmaßnahmen. Besser PA40 verwenden.
PA63Zeitdaten pflegenDirekte Pflege von Zeitdaten-Infotypen (z.B. IT2001 Abwesenheiten, IT2002 Anwesenheiten). Normalerweise erfolgt dies über CATS oder PTMW.
PA03Personalabrechnungsstatus pflegenVerwaltung des Abrechnungsstatus-Infotyps (IT0003), der steuert, bis wann und für wen die Abrechnung laufen darf und Korrekturen ermöglicht.
PRMSHR-Stammdaten anzeigenVeraltete Transaktion zur Anzeige von HR-Stammdaten. Besser PA20 verwenden.
PA51 / PA53Zeitdaten anzeigenDirekte Anzeige von Zeitdaten-Infotypen (z.B. IT2001, IT2002, Zeitsalden IT2006).
PA40Personalmaßnahmen (Action)Durchführung vordefinierter, sequentieller HR-Prozesse (Maßnahmenarten wie Einstellung, Austritt, Versetzung), die mehrere Infotypen konsistent aktualisieren.

Personalzusatzleistungen (Benefits)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
HRBEN0003Teilnahmemonitor ZusatzleistungenÜbersicht und Überwachung des Teilnahmestatus von Mitarbeitern an verschiedenen Zusatzleistungsplänen.
HRBEN0006Allgemeine Übersicht LeistungsplandatenAnzeige von allgemeinen Informationen und Stammdaten zu den konfigurierten Zusatzleistungsplänen.
HRBEN0009Übersicht LeistungspläneDetailliertere Übersicht über die verfügbaren Leistungspläne und deren Parameter.
HRBEN0042Konsistenzprüfung Konfiguration ZusatzleistungenWerkzeug zur Überprüfung der Customizing-Einstellungen im Benefits-Modul auf logische Konsistenz und Vollständigkeit.
HRBEN0014Beendigung der TeilnahmeProzess zur Beendigung der Teilnahme eines Mitarbeiters an einem oder mehreren Zusatzleistungsplänen (z.B. bei Austritt).
HRBEN0001Anmeldung zu ZusatzleistungenStartet den Prozess (Enrollment), bei dem Mitarbeiter sich für verfügbare Zusatzleistungspläne (z.B. Versicherungen, Altersvorsorge) anmelden können.
HRBEN0047Dynamische AnspruchsprüfungPrüfung der Anspruchsberechtigung eines Mitarbeiters für bestimmte Pläne basierend auf aktuellen Daten und Ereignissen.
HRBEN0053Leistungsplan kopierenKopiert einen bestehenden Leistungsplan als Vorlage für einen neuen Plan.
HRBEN0054Leistungsplan löschenLöscht einen konfigurierten Leistungsplan (Vorsicht: Nur wenn keine aktiven Teilnahmen mehr bestehen).
HRBEN0071Anspruchsberechtigte MitarbeiterBericht zur Anzeige von Mitarbeitern, die basierend auf definierten Regeln Anspruch auf bestimmte Zusatzleistungspläne haben.
HRBEN0046PlankostenübersichtÜbersicht über die kalkulierten oder tatsächlichen Kosten der verschiedenen Zusatzleistungspläne.
HRBEN0056Übersicht StandardpläneAnzeige der als Standardpläne definierten Zusatzleistungen (oft Pläne mit automatischer Teilnahme).
HRBEN0073Kosten GesundheitspläneSpezifischer Bericht oder Übersicht über die Kosten im Zusammenhang mit Gesundheitsplänen (z.B. Krankenversicherung).
HRBEN00CEWBWorkbench MehrfachbeschäftigungSpezielle Workbench zur Verwaltung von Zusatzleistungen für Mitarbeiter mit mehreren Beschäftigungsverträgen (Concurrent Employment).
HRBEN0077Änderungen bei LeistungswahlenBericht oder Protokoll zur Anzeige von Änderungen, die Mitarbeiter an ihren gewählten Zusatzleistungen vorgenommen haben.
HRBEN0085Kosten/Beiträge für sonstige PläneÜbersicht oder Bericht zu Kosten und Beiträgen für Pläne, die nicht unter die Hauptkategorien (Gesundheit, Versicherung, Sparen) fallen.
HRBEN0072Teilnahme an ZusatzleistungenBericht zur Anzeige, welche Mitarbeiter an welchen Zusatzleistungsplänen aktuell teilnehmen.
HRBEN0078FSA-Beiträge (Flexible Spending Account)Verwaltung oder Anzeige von Beiträgen zu Flexible Spending Accounts (spezifisch für US-Benefits).
HRBENUS02Kontostand und Ansprüche (USA-spezifisch)Anzeige von Kontoständen und eingereichten Ansprüchen im Rahmen von US-spezifischen Zusatzleistungen (z.B. FSA, HRA).

Zeitwirtschaft (PT)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
CAC1Arbeitszeitblatt: Profile pflegenDefinition von Datenerfassungsprofilen für das Cross-Application Time Sheet (CATS), steuert Layout, Vorschlagswerte und Prüfungen.
CAC2Arbeitszeitblatt: FeldauswahlSteuerung der Sichtbarkeit und des Status (Eingabe, Muss, Anzeige) von Feldern im CATS-Erfassungsbildschirm pro Profil.
BD82Partnervereinbarung generieren(ALE/IDoc) Generierung von Partnervereinbarungen für den Datenaustausch, relevant wenn CATS-Daten an andere Systeme gesendet werden.
CAC5Kundenfelder definierenErmöglicht die Definition und Integration von kundeneigenen Feldern in die CATS-Erfassungsmaske und -Datenbank.
CAPSTIMEArbeitszeitblatt: Zeiten genehmigen (Selektion Stammdaten)Genehmigung von erfassten CATS-Zeiten durch Vorgesetzte oder Zeitbeauftragte, Auswahl der Daten über Mitarbeiterstammdaten.
CAC3Arbeitszeitblatt: AblehnungsgründeDefinition von Standardgründen, die bei der Ablehnung von CATS-Zeiten im Genehmigungsprozess ausgewählt werden können.
CADOArbeitszeitblattdaten anzeigenAnzeige der erfassten CATS-Daten in Tabellenform.
CAT2Arbeitszeitblatt (Ändern)Zentrale Transaktion zur Erfassung und Änderung von Arbeitszeiten und Tätigkeiten im Cross-Application Time Sheet (CATS), oft mit Bezug zu CO-Objekten.
CAT3Arbeitszeitblatt (Anzeigen)Anzeige der erfassten CATS-Zeiten und -Tätigkeiten für ausgewählte Mitarbeiter und Zeiträume.
CAT3_ISCRCATS: Zeiten anzeigen (Einstiegsbild)Alternatives Einstiegsbild zur Anzeige von CATS-Zeiten.
CAT2_ISCRCATS: Zeiten pflegen (Einstiegsbild)Alternatives Einstiegsbild zur Pflege von CATS-Zeiten.
CAT6Zeitdaten an HR-Zeitwirtschaft übertragenÜberträgt genehmigte CATS-Daten in die HR-Zeitwirtschafts-Infotypen (z.B. IT2001, IT2002, IT2010) zur Verarbeitung in der Zeitauswertung und Abrechnung.
CAT8Arbeitszeitblatt: Beleg anzeigenAnzeige des zugrundeliegenden CATS-Belegs für eine bestimmte Erfassung.
CATISAP Easy Access: ZeiterfassungRuft das Benutzermenü für die Zeiterfassung auf (kann CAT2, CAT3 etc. enthalten).
CAT4Arbeitszeitblatt: Zeiten genehmigen (Sel. OrgZuordnung)Genehmigung von CATS-Zeiten, Auswahl der Mitarbeiter basierend auf der Organisationsstruktur.
CATCArbeitszeitblatt: ZeitausgleichWerkzeug zum manuellen Ausgleich oder zur Korrektur von Zeitkonten basierend auf CATS-Daten (selten verwendet).
CATPSAP Easy Access: ArbeitszeitblattRuft das Benutzermenü für das Arbeitszeitblatt auf.
CATAArbeitszeitblatt: Übertragung an ZielkomponentenÜberträgt genehmigte CATS-Daten an verschiedene Zielkomponenten wie HR (Zeitwirtschaft, Abrechnung), CO (Innenaufträge, PSP), PS (Projekte), PM (Instandhaltung).
CATRSchnittstellentabellen Arbeitszeitblatt reorganisierenReorganisiert und bereinigt technische Schnittstellentabellen, die bei der CATS-Datenübertragung verwendet werden.
CATS_DAArbeitszeiten anzeigenAlternative Transaktion zur Anzeige von CATS-Arbeitszeiten.
CATSWFArbeitszeitblatt: Zeiten genehmigen (Workflow)Startet den Workflow zur Genehmigung von CATS-Zeiten.
CATSARCHArchivierung ArbeitszeitblattdatenStartet den Archivierungsprozess für alte CATS-Datenbankeinträge.
CATSXC_CHECKCustomizing prüfenPrüft die Konsistenz der Customizing-Einstellungen für CATS.
CATSXT_DAArbeitszeit und Aufgaben anzeigenAnzeige von CATS-Daten mit Fokus auf Arbeitszeiten und zugeordneten Aufgaben/Tätigkeiten.
CATSXT_DTLArbeitszeiten: DetailanzeigeDetaillierte Anzeige einzelner CATS-Datensätze.
PE04Funktionen und Operationen anlegenWerkzeug zur Definition von kundeneigenen Funktionen und Operationen für die Personalabrechnung und Zeitauswertung.
PP60Schichtplan anzeigenAnzeige des Schichtplans für eine Organisationseinheit oder Gruppe.
PP61Schichtplan ändernBearbeitung und Planung von Schichten für Mitarbeiter innerhalb einer Organisationseinheit.
PE03Merkmale pflegenPflege von Entscheidungsbäumen (Merkmalen), die viele HR-Prozesse steuern (z.B. Lohnartensteuerung, Zeitwirtschaftsregeln).
PP67Bedarfe anlegenErfassung des Personalbedarfs (Anzahl Mitarbeiter pro Qualifikation/Schicht) für die Schichtplanung.
PP6APersönlichen Schichtplan anzeigenAnzeige des individuellen Schichtplans für einen ausgewählten Mitarbeiter.
PP6ITemporäre Einsatzliste anzeigenAnzeige von temporären Änderungen oder Einsätzen im Schichtplan.
PT_DOW00ZeitkontenWerkzeug zur Verwaltung und Anzeige von Zeitkontenständen (z.B. Gleitzeitsaldo, Urlaubskonto).
PP63Bedarfe ändernBearbeitung des erfassten Personalbedarfs für die Schichtplanung.
PP6BAnwesenheitsliste anzeigenErzeugt eine Liste der geplanten Anwesenheiten basierend auf dem Schichtplan.
PT_EDT_TEDTZeitnachweisGenerierung und Druck des Zeitnachweisformulars für Mitarbeiter.
PT_BPC00Persönlichen Kalender generierenGeneriert den persönlichen Arbeitszeitkalender für einen Mitarbeiter basierend auf seinem Arbeitszeitplan und Feiertagskalender.
PT_DSH20TagesarbeitszeitplanAnzeige oder Definition von detaillierten Tagesarbeitszeitplänen (Beginn, Ende, Pausen, Kernzeiten).
PT01Arbeitszeitplan anlegenDefinition von Arbeitszeitplänen (Regelungen zur täglichen und wöchentlichen Arbeitszeit).
PT02Arbeitszeitplan ändernBearbeitung bestehender Arbeitszeitpläne.
PT_ERL00Meldungen ZeitauswertungAnzeige und Bearbeitung von Fehlermeldungen, die während des Zeitauswertungslaufs (PT60) aufgetreten sind.
PT40ZeitwirtschaftspoolVeraltete Transaktion, diente früher als zentraler Einstieg in die Zeitwirtschaft.
PT03Arbeitszeitplan anzeigenAnzeige der Definition eines Arbeitszeitplans.
PT60HR Zeit: ZeitauswertungStartet den Zeitauswertungstreiber (RPTIME00) zur Berechnung von Zeitsalden, Zeitlohnarten und zur Prüfung von Zeitdaten anhand definierter Regeln.
PT63Persönlicher ArbeitszeitplanAnzeige des einem Mitarbeiter zugeordneten persönlichen Arbeitszeitplans (Infotyp 0007).
PT64Anwesenheitsdaten ÜbersichtÜbersicht über erfasste Anwesenheits- und Abwesenheitszeiten eines Mitarbeiters.
PTMWArbeitsplatz ZeitbeauftragterZentrale Oberfläche für Zeitbeauftragte zur Verwaltung von Zeitdaten mehrerer Mitarbeiter (Korrekturen, Genehmigungen, Saldenanzeige).
PT61Zeitnachweis (Formular)Anzeige des Zeitnachweisformulars (Layout aus PE51).
PT90/PT90_ATTAn-/Abwesenheitsdaten: KalendersichtKalendarische Anzeige der erfassten An- und Abwesenheiten eines Mitarbeiters.
PW01Leistungslohndaten pflegenPflege von Stammdaten und Vorgaben für den Leistungslohn (z.B. Akkordlohn).
PW62BeschäftigungsgradVeraltete Transaktion im Kontext Leistungslohn.
S_AHR_61005002Schichtplanung: Zeitarten/SaldenBericht zur Anzeige von Zeitarten oder Salden im Kontext der Schichtplanung.
PU03Abrechnungsstatus ändernVerwaltung des Abrechnungsstatus-Infotyps (IT0003) - auch relevant für Zeitwirtschaft, da er die früheste rückrechenbare Periode für Zeitdaten steuert.
S_AHR_61004989Schichtgruppen festlegenCustomizing-Aktivität (im IMG erreichbar) zur Definition von Schichtgruppen für die Schichtplanung.
PW02Leistungslohndaten anzeigenAnzeige der erfassten Leistungslohndaten.
PW72Entnahme aus GruppeTransaktion im Kontext Leistungslohn zur Bearbeitung von Gruppendaten.

Personalentwicklung (PE/PD)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
OOQAKatalog: Qualifikation(en) ändernPflege des zentralen Qualifikationskatalogs (Anlegen, Ändern von Qualifikationen und Qualifikationsgruppen).
OOSPBerechtigungsprofile definierenDefinition von strukturellen Berechtigungsprofilen, die den Zugriff auf Objekte im OM/PD steuern.
OOECEntwicklungsplankatalog ändernPflege des Katalogs für individuelle Entwicklungspläne, Definition von Planarten und -elementen.
PEPMProfilvergleichWerkzeug zum Vergleich von Anforderungsprofilen (z.B. Planstelle) mit Qualifikationsprofilen (Person) zur Identifizierung von Über-/Unterdeckungen.
PPCPELaufbahnplanungEinstieg in die Planung und Verwaltung von Laufbahnen und Laufbahnmodellen.
PPLBLaufbahnen auswertenReporting und Analyse von Laufbahndaten und -plänen.
PPDPCSEntwicklungsplankatalog anzeigenAnzeige des definierten Entwicklungsplankatalogs.
PPPDProfil anzeigenAnzeige des Qualifikations- oder Anforderungsprofils eines Objekts (Person, Planstelle etc.).
PPDPReporting – PersonalentwicklungStartet Berichte im Bereich Personalentwicklung, z.B. Auswertungen zu Qualifikationen, Entwicklungsplänen oder Beurteilungen.
S_AHR_61003942Berechtigungsprofile zuordnenZuordnung von definierten strukturellen Berechtigungsprofilen zu Benutzern.
PPPMProfil ändernPflege des Qualifikations- oder Anforderungsprofils eines Objekts (Zuordnung/Löschen von Qualifikationen, Pflege von Ausprägungen).
S_PH9_46000022Liste alternativer QualifikationenBericht zur Anzeige von Qualifikationen, die als Alternativen zueinander definiert sind.
S_AHR_61007222Berechtigungsprofile definierenAlternative Transaktion oder Bericht zur Definition von Berechtigungsprofilen (evtl. spezifischer Kontext).
S_AHR_61003929Katalog: Qualifikation(en) ändernAlternative Transaktion oder Bericht zur Pflege des Qualifikationskatalogs.
S_AHR_61007168Entwicklungsplankatalog ändernAlternative Transaktion oder Bericht zur Pflege des Entwicklungsplankatalogs.

Unternehmensvergütungsmanagement (ECM)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
HRCMP0001DVergütungsanpassung anzeigenAnzeige der geplanten oder aktivierten Vergütungsanpassungen für Mitarbeiter im Rahmen einer Gehaltsrunde (Infotyp 0759).
HRCMP0012Budgetstruktur anzeigen: EinstiegsbildAnzeige der definierten Budgetstruktur für die Vergütungsplanung (Budgets pro Organisationseinheit etc.).
HRCMP0001CVergütungsanpassung ändernManuelle Bearbeitung von geplanten Vergütungsanpassungen für Mitarbeiter vor der Aktivierung.
PECM_CHANGE_STATUSVergütungsprozessstatus ändernÄndert den Status eines Vergütungsprozesses (z.B. von ‘Geplant’ auf ‘Aktiviert’).
HRCMP0013Budgetstruktur ändern: EinstiegsbildBearbeitung der Budgetstruktur für die Vergütungsplanung.
PECM_CONV_BDG_STKUNBudgetbestandseinheit umrechnenWerkzeug zur Umrechnung von Budgeteinheiten, falls sich z.B. Währungen oder Bezugsgrößen ändern.
PECM_CREATE_COMP_PROVergütungsprozesssätze anlegenGeneriert die notwendigen Infotypsätze (z.B. IT0759) basierend auf den Vorgaben (Richtlinien, Budget) zur Durchführung eines Vergütungsanpassungsprozesses.
PECM_CREATE_0758Vergütungsprogrammsätze anlegenErzeugt oder aktualisiert die Infotypsätze für Vergütungsprogramme (IT0758), z.B. bei Bonusplänen.
PECM_CHK_BUDGETVergütungsbudgets prüfen und freigebenWerkzeug zur Überprüfung und Freigabe der geplanten Budgets für eine Vergütungsrunde, bevor Anpassungen aktiviert werden.
PECM_DISPLAY_BUDGETSBudgets anzeigenAnzeige der verfügbaren und verbrauchten Budgets im Rahmen der Vergütungsplanung.
PECM_GENERATE_BUDGETBudget aus Org.-Hierarchie generierenGeneriert die Budgetstruktur und initiale Budgetwerte basierend auf der Organisationshierarchie und definierten Regeln.
PECM_UPD_0008_1005IT0008 aktualisieren bei Änderung IT0015Aktualisiert den Basisbezüge-Infotyp (IT0008) automatisch, wenn bestimmte Lohnarten im Infotyp Ergänzende Zahlung (IT0015) geändert werden.
PECM_START_JPR_BSPJob Pricing BSP startenStartet eine Web-basierte Anwendung (BSP) für das Job Pricing (Bewertung von Stellen für Vergütungszwecke).
PECM_DISP_PROGRESSFortschritt Vergütungsplanung anzeigenZeigt den Status und Fortschritt der aktuellen Vergütungsplanungsrunde an.
PECM_DISPLAY_CHANGESÄnderungen Vergütungsplanung anzeigenProtokolliert und zeigt Änderungen an, die während des Vergütungsplanungsprozesses vorgenommen wurden.
PECM_PREP_ORGUNITSOrg.-Einheiten für Vergütungsplanung vorbereitenBereitet Organisationseinheiten und Mitarbeiterdaten für die Teilnahme an einer Vergütungsplanungsrunde vor (z.B. Prüfung der Stammdaten).

SAP Learning Solution (LSO)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
LSO_EVAL_ADMINAdministrator: BeurteilungsdokumentAdministrative Funktionen für Beurteilungsdokumente im Kontext von LSO (z.B. Status ändern, löschen).
LSO_EVAL_CHANGEBeurteilungsdokument bearbeitenBearbeitung von Beurteilungsdokumenten, die sich auf Schulungsmaßnahmen beziehen.
LSO_ACTIVATESAP Learning Solution aktivieren/deaktiv.Schaltet die Funktionalitäten der SAP Learning Solution im System global ein oder aus.
LSO_EVAL_PREPAREBeurteilung vorbereitenVorbereitungsschritte für die Durchführung von Veranstaltungs- oder Teilnehmerbeurteilungen.
LSO_OORTRessourcenart anlegenAnlage von Ressourcenarten speziell für LSO (evtl. abweichend von PO12).
LSO_EVAL_SEARCHBeurteilung findenSuchfunktion zum Finden von Beurteilungsdokumenten im LSO-Kontext.
LSO_EVAL_CREATEBeurteilung anlegenAnlage eines neuen Beurteilungsdokuments im LSO-Kontext (z.B. Veranstaltungsbeurteilung).
LSO_PSV7Reporting: RessourcenBerichte zur Auslastung und Verfügbarkeit von Ressourcen (Räume, Referenten etc.) im Veranstaltungsmanagement.
LSO_PSVPDynamisches PlanungsmenüZentrales Menü für Administratoren zur Planung und Verwaltung des Veranstaltungsangebots (Veranstaltungsgruppen, -arten, Termine).
LSO_PSV5Info: TeilnahmeInformationsanzeige zu Teilnahmen an Veranstaltungen.
LSO_PSVTDynamisches WerkzeugmenüZentrales Menü für verschiedene Werkzeuge und Administrationsaufgaben in LSO.
LSO_PUBLISHERVerlegerdatenbank anzeigenAnzeige der Datenbank von Verlegern, falls externe Lerninhalte integriert sind.
LSO_PSVOTrainingsanbieter ändern/anzeigenPflege und Anzeige von externen Trainingsanbietern (Firmen, Obj. K).
LSO_PV02Teilnahme vormerkenVormerkung eines Teilnehmers für einen Veranstaltungstermin (unverbindliche Reservierung).
LSO_PV15Veranstaltung nachbereitenDurchführung von Nachbereitungsaktivitäten für einen Veranstaltungstermin (z.B. Teilnahmebestätigungen, Beurteilungen).
LSO_PV1AVeranstaltung ändernBearbeitung der Daten eines spezifischen Veranstaltungstermins (Obj. E).
LSO_PV04Teilnahme stornierenStornierung der Buchung eines Teilnehmers für einen Veranstaltungstermin.
LSO_RHXKURS3Teilnahme- und UmsatzstatistikBericht zur Auswertung von Teilnehmerzahlen und ggf. generierten Umsätzen aus kostenpflichtigen Veranstaltungen.
LSO_PV01Teilnahme umbuchenErmöglicht die Umbuchung eines Teilnehmers von einem Veranstaltungstermin auf einen anderen.
LSO_RHXKVOR0TeilnahmevoraussetzungenBericht zur Anzeige der definierten Teilnahmevoraussetzungen (Qualifikationen, vorherige Kurse) für Veranstaltungen.
LSO_RHXKBRO1VeranstaltungstermineBericht zur Anzeige der geplanten Veranstaltungstermine mit Details.
LSO_PV1BVeranstaltung anzeigenAnzeige der Details eines spezifischen Veranstaltungstermins.
OOERExternen Referenten anlegenAlternative Transaktion zur Anlage externer Referenten (Obj. P mit externer Kennung).
LSO_RHXKBRO2VeranstaltungspreiseBericht zur Anzeige der Preise für verschiedene Veranstaltungstypen oder -termine.
LSO_RHXTEILNTeilnehmerlisteGenerierung einer Liste der gebuchten Teilnehmer für einen bestimmten Veranstaltungstermin.
LSO_RHXUMBU0Teilnehmer für UmbuchungBericht zur Identifizierung von Teilnehmern, die aufgrund von Veranstaltungsänderungen umgebucht werden müssen.
LSO_RHXRESO0RessourcenbelegungsstatistikBericht zur Auswertung der Belegung und Auslastung von Ressourcen (Räume, Referenten etc.).

Reisemanagement (FI-TV / TM)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
PR_CHECKCustomizing-Einstellungen prüfenPrüft die Konsistenz der Customizing-Einstellungen für das Reisemanagement.
PR00ReisekostenVeraltete Transaktion zur Reisekostenabrechnung. Besser PR05 oder TRIP verwenden.
ACTEXP_APPR_LITENOTEReisen und Zeitnachweise genehmigenGenehmigungsworkflow oder -liste für eingereichte Reisekostenabrechnungen und ggf. Zeitnachweise.
PR10Nummernkreise für ReisenummernVerwaltung der Nummernkreisintervalle für die Vergabe von Reisenummern (PERNR-abhängig).
PR12HR PAY: AbrechnungsanalysenAnalyse von Abrechnungsdaten im Kontext von Reisekosten (selten verwendet).
PR05ReisekostenmanagerZentrale Transaktion zur Erfassung und Abrechnung von Reisekosten durch den Mitarbeiter oder einen Assistenten.
PRCCKreditkartendateien importierenImport von Transaktionsdaten von Kreditkartenfirmen zur automatischen Zuordnung zu Reisen und Belegen.
PR03ReisevorschüsseErfassung und Verwaltung von Reisekostenvorschüssen für Mitarbeiter.
PRCC_DKreditkartenbelege anzeigenAnzeige der importierten Kreditkartentransaktionen und deren Zuordnungsstatus.
PR04Wochenberichte bearbeitenBearbeitung von Reisekosten auf Wochenbasis (weniger gebräuchlich als Einzelreiseabrechnung).
PR01Reisedaten pflegenVeraltete Transaktion zur Pflege von Reisedaten.
PRCUScheckdruckDruck von Schecks für Reisekostenerstattungen (falls keine Überweisung erfolgt).
PRDHMitarbeiter mit überschrittenen ReisetagenBericht zur Identifizierung von Mitarbeitern, die definierte Grenzwerte für Reisetage überschritten haben.
PRMCReisekosten: Merkmal TRVCTPflege des Entscheidungsbaums (Merkmal) TRVCT zur Steuerung verschiedener Aspekte der Reisekostenabrechnung (z.B. Spesensätze, Pauschalen).
PRDEReiseabrechnungsvariante löschenLöschen einer definierten Reiseabrechnungsvariante (Customizing).
PRCC_FDatei mit korrigierten Transaktionen generierenGenerierung einer Datei mit korrigierten Kreditkartentransaktionen (z.B. für Rückmeldung an Anbieter).
PRMMPersonalmaßnahmenVeraltete Transaktion. Nicht direkt für Reisemanagement relevant.
PRMOReisekosten: Merkmal TRVCOPflege des Entscheidungsbaums (Merkmal) TRVCO, der Konstanten für die Reisekostenabrechnung bereitstellt.
PRMDHR-Stammdaten pflegenDirekte Pflege von reisekostenrelevanten HR-Stammdaten (z.B. Bankverbindung IT0009, Kostenstelle IT0001/IT0027).
PRPLReiseplan anlegenErfassung eines Reiseplans mit Flügen, Hotels, Mietwagen etc. (Integration mit externen Reservierungssystemen möglich).
PRMPReisekosten: Merkmal TRVPAPflege des Entscheidungsbaums (Merkmal) TRVPA, der Parameter für die Reiseplanung und -abrechnung steuert.
PRRQReiseantrag anlegenErfassung eines Reiseantrags zur Genehmigung vor Reiseantritt.
PRSTPeriodenstatistikStatistische Auswertungen zu Reisekosten über definierte Perioden.
PRTCImportierte Belege anzeigenAnzeige von Belegen, die z.B. über Kreditkartenimport oder andere Schnittstellen ins System gelangt sind.
PRRWBuchungsdaten überleitenStartet den Buchungslauf, der die abgerechneten Reisekosten an die Finanzbuchhaltung (FI) und ggf. Controlling (CO) übergibt.
PRTEReisedetailsAnzeige der Details einer spezifischen Reisekostenabrechnung.
PRVTVorsteuerrückerstattungWerkzeuge und Berichte zur Unterstützung der Vorsteuerrückerstattung für Reisekosten im Ausland.
S_AHR_61000608Reiseregeln definieren – HotelCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Definition von Regeln für Hotelbuchungen (z.B. Preislimits pro Kategorie).
S_AHR_61000671Preis- und VerfügbarkeitsstrategienCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Definition von Strategien für die Abfrage von Preisen und Verfügbarkeiten bei externen Reservierungssystemen.
S_AHR_61000601Klassenregeln definieren – FlugCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Definition von Regeln für Flugbuchungen (z.B. erlaubte Buchungsklassen).
S_AHR_61000689Reiseaktivitätsarten definierenCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Definition von verschiedenen Arten von Reiseaktivitäten (z.B. Kundenbesuch, Messe).
S_AHR_61016286Geschäftsvolumen mit MietwagenfirmenBericht zur Auswertung des Buchungsvolumens bei verschiedenen Mietwagenanbietern.
S_AHR_61016402ReisebelegeBericht zur Anzeige von erfassten Reisebelegen.
S_AHR_61016283Geschäftsvolumen mit Hotelketten, hierarchischBericht zur Auswertung des Buchungsvolumens bei verschiedenen Hotelketten, oft mit hierarchischer Darstellung.
S_AHR_61000691Reiseprofile definierenCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Definition von Reiseprofilen, die Benutzern zugeordnet werden und deren Reiserichtlinien und Berechtigungen steuern.
TRIPReisemanagerAlternative (oft benutzerfreundlichere) Oberfläche für das Reisemanagement, die Planung, Antrag und Abrechnung integriert.
S_AHR_61000687Attribute für Klassenregeln festlegen – MietwagenCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Definition spezifischer Attribute für Mietwagenklassenregeln.
TPMSAnzeige (Reiseplanung)Anzeige von Informationen im Kontext der Reiseplanung.
S_AHR_61012509Profil/Hotelkatalogposition zuordnenCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Zuordnung von Hotelkatalogen oder -positionen zu Reiseprofilen.
S_AHR_61016287Geschäftsvolumen nach AnmietstationBericht zur Auswertung des Mietwagen-Buchungsvolumens nach Anmietstationen.
S_ALN_01000812Klassenregeln definieren – BahnCustomizing-Aktivität (im IMG) zur Definition von Regeln für Bahnbuchungen.

Performance Management (Zielvereinbarung und Beurteilung)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
OOHAP_BASICGrundeinstellungen BeurteilungsvorlageCustomizing-Transaktion zur Definition grundlegender Eigenschaften von Beurteilungsvorlagen (z.B. verwendete Skalen, Workflow, Statusfluss).
OOHAP_CAT_GROUPEinstellungen KriteriengruppeCustomizing-Transaktion zur Definition von Kriteriengruppen, die thematisch zusammengehörige Beurteilungskriterien bündeln.
OOHAP_CATEGORYEinstellungen BeurteilungskategorieCustomizing-Transaktion zur Definition von Beurteilungskategorien, die verschiedene Typen von Beurteilungsdokumenten strukturieren (z.B. Zielvereinbarung, Leistungsbeurteilung).
OOHAP_VALUE_TYPEStandardwertelistenCustomizing-Transaktion zur Definition von wiederverwendbaren Wertelisten (z.B. für Skalen oder qualitative Bewertungen).
PHAP_ADMIN_PAPA: Administrator – BeurteilungsdokumentAdministrative Funktionen für Beurteilungsdokumente (z.B. Status ändern, löschen, Teilnehmer ändern), typischerweise für HR-Administratoren.
PHAP_CHANGE_PAPA: Beurteilungsdokument ändernBearbeitung eines vorhandenen Beurteilungsdokuments durch die beteiligten Personen (Mitarbeiter, Manager) gemäß Workflow.
PHAP_CREATE_PAPA: Beurteilungsdokument anlegenStartet den Prozess zur Erstellung eines neuen Beurteilungsdokuments für einen Mitarbeiter basierend auf einer Vorlage (z.B. durch Manager oder HR).
PHAP_PREPARE_PAPA: Beurteilungsdokument vorbereitenVorbereitungsschritte für ein Beurteilungsdokument (z.B. Initialisierung, Festlegung der Teilnehmer).
PHAP_START_BSPInternetadressen generierenGeneriert URLs für den Web-basierten Zugriff auf Beurteilungsdokumente (BSP-Anwendungen).

Nachfolgemanagement

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
HRTMC_CATALOG_TMCTMC-Katalog für BeurteilungsformulareVerwaltung des Katalogs für Talentmanagement-Vorlagen (TMC), einschließlich Beurteilungsformularen, die im Nachfolgemanagement verwendet werden können.
HRTMC_CONF_ASSESSWD-Anwendung startenStartet eine Web-Dynpro-Anwendung im Kontext des Talent Managements, oft für Beurteilungen oder Potenzialanalysen im Rahmen der Nachfolgeplanung.
HRTMC_SET_KEYSchlüsselpositionen festlegenWerkzeug im Talent Management zur Identifizierung und Kennzeichnung von kritischen Schlüsselpositionen (Key Positions) für die Nachfolgeplanung und Talentpools.

Personalabrechnung (Payroll / PY)

TransaktionscodeBeschreibung (Kurz)Ausführliche Beschreibung
FDTADatenträgerverwaltungVerwaltung von Datenträgeraustauschdateien (DTA), insbesondere für Zahlungen an Banken (Zahlungsträger).
HRCMP0042TarifulyhoklassifizierungWerkzeug zur Umstufung von Mitarbeitern gemäß Tarifverträgen oder Gehaltsstrukturen.
HRWTT00MAINLohnartenwerkzeugWerkzeug zur Analyse und Dokumentation von Lohnarten, ihren Eigenschaften und ihrer Verwendung im System.
P0000_M10_CL0_PBSQualifikationsgruppen oder Qualifikationen generieren(USA-spezifisch) Werkzeug im Kontext von Public Sector zur Generierung von Qualifikationen.
P0000_M10_CL3_PBSZertifikate/Lizenzen-Auswahl durchführen(USA-spezifisch) Werkzeug im Kontext von Public Sector zur Auswahl von Zertifikaten/Lizenzen.
P0000_M10_ORM_PBSFormular 1042-S Druck(USA-spezifisch) Druck des Steuerformulars 1042-S (Foreign Person’s U.S. Source Income Subject to Withholding).
P0000_M10_SBT_PBSSparbriefkauf (USA)(USA-spezifisch) Abwicklung des Kaufs von US Savings Bonds über die Gehaltsabrechnung.
P0000_M10_SVB_PBSSparbriefkäufe anzeigen (USA)(USA-spezifisch) Anzeige der über die Gehaltsabrechnung getätigten Käufe von US Savings Bonds.
PC_PAYRESULTAbrechnungsergebnisse anzeigenZeigt die detaillierten Ergebnisse eines Abrechnungslaufs für einen einzelnen Mitarbeiter pro Periode an (Lohnarten, Tabellen wie RT, CRT etc.).
PC00_M10_CALCAbrechnungstreiber (USA)Startet den eigentlichen Abrechnungslauf für eine Gruppe von Mitarbeitern für eine bestimmte Periode (Länderspezifisch für USA).
PC00_M10_CALC_SIMUSimulation Abrechnung (USA)Führt eine Abrechnungssimulation für ausgewählte Mitarbeiter durch, ohne die Datenbank zu aktualisieren (Testzwecke). Länderspezifisch für USA.
PC00_M10_CDTBPro Abrechnungsperiode – Vorschuss(USA-spezifisch) Verarbeitung von Vorschüssen im Rahmen der Abrechnung.
PC00_M10_CDTCVorprogramm DTA Abrechnung – USAErzeugt die Zahlungsträgerdatei (DTA) für Banküberweisungen basierend auf den Abrechnungsergebnissen (Länderspezifisch für USA).
PC00_M10_CEDTEntgeltnachweisGeneriert den Entgeltnachweis (Gehaltsabrechnung) für Mitarbeiter basierend auf den Abrechnungsergebnissen und dem in PE51 definierten Formular (Länderspezifisch für USA).
PC00_M10_CLAIMSForderungsbearbeitung (USA)(USA-spezifisch) Verwaltung und Verarbeitung von Forderungen (Claims), z.B. im Versicherungskontext.
PC00_M10_CLJNAbrechnungsjournalErzeugt das Abrechnungsjournal, eine detaillierte Liste aller Lohnarten und Beträge pro Mitarbeiter und Abrechnungsperiode (Länderspezifisch für USA).
PC00_M10_CLMRUS Überzahlungsrückforderung(USA-spezifisch) Werkzeug zur Verwaltung und zum Einzug von Überzahlungen bei Mitarbeitern.
PC00_M10_FFOCAbrechnungstransfer – ScheckdruckDruckt Schecks für Mitarbeiter, die ihre Bezahlung per Scheck erhalten (Länderspezifisch für USA).
PC00_M10_RECAbrechnungsabstimmungsberichtErzeugt einen Bericht zum Abgleich der Abrechnungsergebnisse mit anderen Datenquellen oder Konten (Länderspezifisch für USA).
PC00_M10_RFFOAVISNull-Netto-Avise druckenDruckt Zahlungsavise für Mitarbeiter, deren Nettoauszahlung Null ist (z.B. bei vollständiger Verrechnung). Länderspezifisch für USA.
PC00_M10_UAUTU1Steuerbehörden anzeigenAnzeige der konfigurierten Steuerbehörden und deren Details (Länderspezifisch für USA).
PC00_M99_CALCAbrechnungstreiber (International)Startet den internationalen Abrechnungstreiber (RPCALCX0), der für Länder ohne spezifischen Treiber verwendet wird oder als Basis dient.
PC00_M99_CLGA00Lohnartennachweis (International)Erzeugt den Lohnartennachweis, eine Übersicht über die Verwendung und Werte aller Lohnarten im Abrechnungslauf (International).
PC00_M99_CLGV00Lohnartenverteilung (International)Zeigt, wie sich die Werte bestimmter Lohnarten auf verschiedene Kontierungsobjekte (Kostenstellen etc.) verteilen (International).
PC00_M99_CPRCAbrechnungskalender (International)Generiert oder zeigt den Abrechnungskalender an, der die Perioden und Zahltage definiert (International).
PC00_M99_FPAYMZahlungsträger erstellenWerkzeug zur Erstellung von Zahlungsträgern (DTA-Dateien) basierend auf länderspezifischen Formaten (International).
PC00_M99_MOLGAPersonalländergruppierung setzenSetzt die Ländergruppierung für die aktuelle Sitzung, um länderspezifische Menüs und Transaktionen zu verwenden.
PC00_M99_PA03_CORRKorrekturenSetzt den Abrechnungsstatus (IT0003) zurück, um Korrekturbuchungen oder Rückrechnungen für eine abgeschlossene Periode zu ermöglichen (International).
PC00_M99_PA03_ENDAbrechnung verlassenSetzt den Status im Abrechnungsstatus (IT0003), um eine Abrechnungsperiode als abgeschlossen zu markieren und für die nächste Periode freizugeben (International).
PC00_M99_PA03_RELEASEAbrechnung freigebenSetzt den Status im Abrechnungsstatus (IT0003), um eine Personalnummer oder Gruppe für den aktuellen Abrechnungslauf freizugeben (International).
PC00_M99_URMDThird-Party Remittance Läufe rückgängig machenWerkzeug zur Stornierung oder Korrektur von Läufen zur Überweisung von Abzügen an Dritte (z.B. Gewerkschaftsbeiträge, Pfändungen). International.
PE51HR-Formular-EditorWerkzeug zur Gestaltung und Anpassung von HR-Formularen mittels Fenstern, Feldern und Regeln, insbesondere des Entgeltnachweises.
PESTPflegemodell für ProzessWerkzeug zur Definition und Verwaltung von Prozessmodellen, die z.B. die Reihenfolge von Abrechnungsprogrammen steuern.
PU30LohnartenpflegeWerkzeug zur Verwaltung von Lohnarten: Kopieren, Löschen, Eigenschaften prüfen (nicht zum Anlegen/Ändern der Kerneigenschaften - das ist im IMG).
PUFKFormularmanagerVerwaltung und Transport von HR-Formularen, die mit PE51 erstellt wurden.
PUSTHR Prozess WorkbenchZentrale Oberfläche zur Steuerung, Überwachung und Durchführung von HR-Prozessen, insbesondere der Personalabrechnung und Folgeaktivitäten.
S_AHR_61018778Steuerbehörden anzeigenBericht zur Anzeige der konfigurierten Steuerbehörden.
S_ALR_87014137ZahltagskalenderBericht zur Anzeige des generierten Zahltagskalenders.
S_ALR_87014259AbrechnungsjournalBericht zur Anzeige des Abrechnungsjournals (kann länderspezifisch sein, z.B. äquivalent zu PC00_M10_CLJN für USA).
S_PH9_46000232Bericht Trinkgelder und zugeordnete Trinkgelder (USA)(USA-spezifisch) Bericht zur Auswertung von erfassten und ggf. vom Arbeitgeber zugeordneten Trinkgeldern.
S_PH9_46000233Bericht Rentenfähiges Einkommen und Stunden (Kanada)(Kanada-spezifisch) Bericht zur Ermittlung von Einkommen und Stunden, die für Rentenbeiträge relevant sind.